9 februari 2022

Strategisch adviseur Klant & Markt (36 u/wk)

Habion, een vernieuwende en tikkeltje eigenwijze maatschappelijk belegger, zoekt een scherpe, omgevingsbewuste en analytische Strategisch adviseur Klant & Markt.

Ben jij op je best in een veelzijdige rol waarin je trends uit onze omgeving vertaalt naar concrete adviezen voor de organisatie? En waar een beroep gedaan wordt op je analytisch denkvermogen, je resultaatgerichtheid en je mondelinge en schriftelijke vaardigheden? Dan is dit de baan voor jou!

Strategisch adviseur Klant & Markt
(36 u/wk)

Over de afdeling, waar kom je te werken?
De afdeling Portefeuillemanagement geeft invulling aan de beleggersrol: het vinden van de juiste balans tussen risico en (maatschappelijk) rendement voor de verschillende vastgoedportefeuilles. Het takenpakket van de afdeling is breed: strategie- en beleidsontwikkeling, assetmanagement en transactiemanagement. De organisatie is volop in ontwikkeling. Van de medewerkers wordt verwacht dat zij actief mede vormgeven aan de gewenste verdere professionalisering. Daarvoor krijgen zij alle ruimte.

Wat ga je doen?

In essentie gaat het in deze rol om analyses van trends en omgevingsontwikkelingen en de vertaling hiervan naar de organisatiestrategie en producten. Dit kan variëren van economische, demografische en technologische trends tot ontwikkelingen in het overheidsbeleid, de zorgsector, de corporatiesector, de hospitalitysector of op het gebied van duurzaamheid. Hiermee lever je een bijdrage aan de financiële en maatschappelijke doelstelling van de organisatie.

  • In deze brede rol beweeg je je door de hele organisatie heen, bijvoorbeeld als projectleider van een beleidsthema, omdat je adviseert over een acquisitie-/ investeringsvoorstel of omdat je een bijdrage levert aan de meerjarenbegroting.
  • Je haalt buiten actief naar binnen door een continue verkenning van de markt. Dit vertaal je in scherpe analyses, rapportages en beleidsvoorstellen en presentaties.
  • Specifieke aandachtsvelden in deze rol zijn huurbeleid, woonlastenbeleid en duurzaamheid. Ook adviseer je over onze nieuwe woonconcepten, zie bijvoorbeeld liv-inn.nl
  • Bij de verschillende initiatief- en investeringsvoorstellen breng jij de kansen en bedreigingen in beeld en adviseer je over de haalbaarheid;
  • Je vertegenwoordigt Habion in belangenorganisaties zoals Aedes en Maaskoepel;
  • Je bent als opdrachtgever verantwoordelijk voor de inkoop van diensten en/of producten binnen jouw aandachtsgebied, de contracten en naleving daarvan;

Je hebt nog een collega strategisch adviseur Klant en Markt en jullie rapporteren aan de Adjunct-directeur Portefeuillemanagement. De afdeling bestaat verder uit vier assetmanagers, drie adviseurs portefeuillemanagement, een transactiemanager en een informatiespecialist.

Wat breng je daarvoor mee?

  • Een WO werk- en denkniveau;
  • Een afgeronde relevante opleiding, bijvoorbeeld op het gebied van bouwkunde, sociale geografie, planologie;
  • Minstens vijf jaar relevante werkervaring. Kennis van en ervaring in de corporatie- en/of zorgsector is een pré;
  • Affiniteit met zowel de maatschappelijke als de financiële doelstellingen van de organisatie;
  • Actuele kennis van effectieve onderzoekstechnieken en je weet hoe je cijfers om moet zetten in concrete aanbevelingen;
  • Actuele kennis van de woningmarkt, je hebt een goed ontwikkeld marktgevoel;
  • Je bent creatief en verrast ons met aansprekende en haalbare adviezen en concepten waarbij je gebruik maakt van je goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
  • Je bent analytisch, omgevingsbewust, kwaliteits- en resultaatgericht en je kunt goed plannen/organiseren;
  • Je bent open en transparant, een professional in je werk, gericht op samenwerking en verbinding en je krijgt energie van veel afwisseling.

‘Ga uit van wat ouderen kunnen en willen.

Zo komen we uit op nieuwe woonvormen en tevredener ouderen’.

Wat krijg je ervoor terug?

Een betrokken en dynamische organisatie met een duidelijke doelstelling: het is de missie van Habion om ouderen een veilig en gezellig thuis te bieden waar ze zo lang mogelijk zo zelfstandig mogelijk, prettig en betaalbaar kunnen wonen. Habion richt zich de komende jaren op de realisatie van nieuwe woonvormen voor kwetsbare ouderen door middel van nieuwbouw en forse transformatie van het bestaande zorgvastgoed. Verspreid door heel Nederland bezit Habion circa 12.000 wooneenheden in 80 gemeenten, op 120 locaties waarvan de helft zelfstandige woningen en de andere helft eenheden in 70 verzorgingshuizen. In deze dynamische organisatie is nadrukkelijk ruimte voor jouw ideeën en je kritische blik. Habion is landelijk werkzaam en opereert als een regiecorporatie. Zij heeft het beheer van het grootste deel van haar bezit uitbesteed aan externe vastgoedmanagers.

  • Ongeveer 75 collega’s die nieuwsgierig zijn naar jouw ideeën en je kritische blik;
  • Een bruto maandsalaris van max. € 5353,- afhankelijk van opleiding en werkervaring;
  • Een 13e maand en vakantiegeld;
  • Een 36-urige werkweek (flexibel in te delen);
  • 26 vakantiedagen;
  • Mooie mogelijkheden voor leren en ontwikkeling;
  • Een kantoor op een toplocatie, vlakbij station Utrecht Leidsche Rijn en mogelijkheden voor flexibel werken (thuis, op locatie of op ons kantoor in Rotterdam).

Voor meer informatie over ons neem je een kijkje op: www.habion.nl.

Hoe kun je reageren?

Wij maken graag kennis!
Zet je je graag in voor kwetsbare bewoners en pas je in bovenstaand profiel? Dan leren we je graag kennen. Steiger B verzorgt voor ons de werving & selectie. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Inge Geerling, werving- en selectieconsultant bij Steiger B, via 06 – 4224 3154 of via inge@steigerb.nl

Solliciteren kan door je cv en een motivatie te uploaden via het online sollicitatieformulier op de website van Steiger B.

Spreekt deze vacature jou aan? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. De werving & selectie wordt verzorgd door Steiger B.

inge@steigerb.nl
06-42 24 31 54